아빠는 공부쟁이

많은 맞벌이 부부가 육아를 하면서 겪는 문제 중에 하나, "애는 누가 키우나?" 이 문제로 인해, 남편 혹은 와이프 중 한 명이 기존 직장을 퇴사하고 육아의 전선에 뛰어드는 경우가 많습니다. 그래서 오늘 준비한 주제로 글을 써보고자 합니다. (와이프 요청사항임) "육아로 인해 퇴사한 경우, 구직급여(실업급여)를 받을 수 있나요?" "예! 받으실 수 있습니다. 고용보험법 시행령(제 58조 제2호 다목)에 의해 정당한 이직사유에 해당한다면 수급자격이 인정이 됩니다." 1. 실업급여의 구분 실업급여는 1)구직급여와 2) 취업촉진 수당으로 나뉨 취업촉진 수당은 1)조기재취업 수당 2) 직업능력개발수당 3) 광역 구직활동비 4) 이주비로 나뉨 구직급여는 실업급여라고 불리며, 고용보험 피보험자의 실업 기간 중에 생..